目次1 二つの事故パターン1.1 ①他の従業員の不注意によって怪我をした場合1.2 ②自分一人で作業中に怪我をした場合2 具体的な手続き 労災事故に遭遇した場合、労災申請の他に会社に対し、損害賠償請求を行える場合があります。具体的には、会社に過失（安全配慮義務違反）があった場合、つまり、会社がするべきことをしていなかったと証明できれば、会社の責任を問うことができます。 以下では、会社に対して損害賠 … 続きを読む 会社に対する損害賠償請求とは